为贯彻落实国家、省、市关于“就地过年”的号召和工作部署，江门市人力资源和社会保障局推出六大措施，鼓励异地务工人员留企留江。据统计，截至2月10日，近七成异地务工人员选择留江过年；此外，江门市人力资源和社会保障局等部门对1.3万名异地务工人员调查，超过九成异地务工人员表示节后将继续返回原企业上班。
据了解，江门市人力资源和社会保障局推出六大措施有：“迎新春送温暖、稳岗留工”。该局领导班子成员率队分赴各市（区）开展“迎新春送温暖、稳岗留工”行动，实地走访盈通新材料、金莱特、市汽运集团、李锦记等60多家重点用工企业、行业协会和基层单位等，了解企业生产经营、用工需求和异地务工人员的生活、工作情况，送上“过年大礼包”，传递人社部门的关心和关怀。
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